Peduli Lingkungan dan Pengembangan SDM, MIND ID Optimalkan TJSL

Jakarta – Permasalahan lingkungan hidup dan pengembangan sumber daya manusia (SDM) menjadi fokus MIND ID sebagai Holding BUMN Industri Pertambangan. Kepedulian ini diwujudkan melalui program Tanggung Jawab Sosial dan Lingkungan (TJSL).

Sekretaris Perusahaan MIND ID Heri Yusuf mengatakan program TJSL Grup MIND ID dilaksanakan sesuai dengan arahan Badan Usaha Milik Negara (BUMN).

Oleh karena itu, program TJSL MIND ID Group di bidang pendidikan; Fokusnya pada tiga sektor prioritas, yaitu sektor lingkungan hidup dan sektor pengembangan Usaha Mikro Kecil (UMK).

“Kami berharap program-program yang dilaksanakan dapat bermanfaat bagi seluruh penerima manfaat. Seluruh program merupakan pengabdian kami kepada Indonesia untuk terus memberikan nilai-nilai sosial kepada masyarakat,” kata Heri, Jumat (17/5/2024).

Sepanjang tahun 2023, kinerja TJSL Group MIND ID akan membuahkan berbagai prestasi. Di bidang pendidikan, MIND ID Group telah memberikan beasiswa kepada 3.967 orang. pelatihan guru untuk 245 orang; 246 orang diberikan pelatihan keterampilan masyarakat dan 433 unit diberikan fasilitas pendidikan dan perbaikan infrastruktur.

Sementara di bidang lingkungan hidup, program pembibitan 500.000 bibit MIND ID Group; Telah dilaksanakan pembibitan pohon dan penanaman 309.896 pohon, program bank sampah pintar yang melibatkan 257 orang, dan pembangunan PLTS. kapasitas irigasi 182 KWP di lima lokasi dengan tambahan lahan 387 hektar;

Selain itu, di bidang pengembangan UMK, pihaknya telah memberikan pelatihan UMK kepada 2.560 orang, melakukan pameran dan kampanye UMK yang melibatkan 300 UMK pendamping, memberikan sarana dan prasarana kepada 69 UMK, serta melakukan inisiatif industri perikanan dan bambu. Mempekerjakan 155 orang serta mengembangkan industri sawit terpadu yang berjumlah 40 orang.

Selain itu, program TJSL berfokus pada kegiatan sosial sesuai dengan 7 tema utama ISO 26000 tentang tanggung jawab sosial perusahaan.

“Di antara kegiatan sosial, Mind ID Group mendukung upaya kesehatan ibu dan anak dengan pengobatan 102 anak dan 97 pegawai Posandu di desa sekitar tambang, 110 air bersih dan 12 toilet (MCK),” jelasnya.

Heri mengatakan, pihaknya akan membantu masyarakat sekitar Mapur Bangka dalam pelestarian serta pembangunan 783 bangunan dan prasarana sosial dan keagamaan. tanpa berdiri di sana; Inovasi pengelolaan lingkungan dan sosial yang dilakukan perusahaan mendapat apresiasi dari Kementerian Lingkungan Hidup dan Kehutanan (KLHK).

Pada tahun 2023, Perusahaan akan mendapat penghargaan tambahan terkait peringkat kinerja perusahaan dalam pengelolaan lingkungan hidup (PROPER). Total enam medali emas berhasil diraih.

“Hal ini membuktikan komitmen kami dalam menyelesaikan permasalahan sosial dan lingkungan di wilayah operasi perusahaan,” tutupnya.

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *